View job here

Ihre Aufgaben:


Als Technischer Redakteur (m/w/d) bei Lutz-Jesco GmbH in der Region Hannover sind Sie ein wesentlicher Bestandteil unseres Teams im Bereich Technik und Technische Redaktion. Sie übernehmen die Verantwortung für die Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, die für den erfolgreichen Betrieb unserer Produkte unerlässlich sind. Ihre Arbeit trägt dazu bei, dass unsere Kunden die Produkte optimal nutzen können.

  • Erstellung und Aktualisierung von technischen Handbüchern und Bedienungsanleitungen nach Maschinenrichtlinien für Geräte und Anlagen
  • Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Produktmanagern zur Sicherstellung der technischen Genauigkeit.
  • Verwendung von Redaktionssystemen und Tools zur effizienten Dokumentationserstellung.
  • Überprüfung und Verbesserung bestehender Dokumentationen hinsichtlich Verständlichkeit, Benutzerfreundlichkeit und Aktualität.
  • Unterstützung bei der Erstellung von Schulungsmaterialien und Präsentationen.
  • Teilnahme an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Dokumentationsprozesse.

Ihr Profil:


Um in dieser Rolle erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Dokumentation, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Berufserfahrung in der technischen Redaktion, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau.
  • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sicherer Umgang mit Redaktionssystemen und MS Office.
  • Hohe Affinität zu technischen Themen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.

Dafür steht die Lutz Gruppe

Der Erfolg der Lutz Unternehmensgruppe gründet sich auf drei grundlegende Prinzipien: Kundenorientierung, engagierte Mitarbeiter und erstklassige Qualität.

Wir begegnen dem technologischen Fortschritt und den Veränderungen auf den globalen Märkten, indem wir innovative Produkte entwickeln und dabei ein hohes Qualitätsbewusstsein wahren. Um dieses Ziel zu erreichen, suchen wir Mitarbeiter und Führungskräfte, die verstehen, dass außergewöhnliche Leistungen oft damit einhergehen.

Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf folgende Bereiche, um unsere Ziele konsequent zu verfolgen: Flexibilität, Sicherheit, attraktive Leistungen, Innovation, Nachhaltigkeit und Entwicklungsperspektiven.